sechenovSechenov Medical JournalСеченовский вестник2218-73322658-3348Сеченовский Университетsechenov-725Research ArticleACTUAL PROBLEMS OF PERSONNEL TRAININGАКТУАЛЬНЫЕ ПРОБЛЕМЫ ПОДГОТОВКИ КАДРОВThe Main Directions of Improvement of the Continuous Medical Education System for Healthcare Administrators Aimed at New Quality of HealthcareОсновные направления совершенствования системы непрерывного медицинского образования управленческих медицинских кадров для нового качества здравоохраненияГуровА. Н.GurovA. N.

Андрей Николаевич Гуров, д.м.н., профессор, заведующий кафедрой организации здравоохранения и общественного здоровья ФУВ

129110, г. Москва, ул. Щепкина, 61/2, корп. 1

тел.: 8 (495) 684-45-87

Andrey Nikolaevich Gurov, MD, prof., head of the chair of health organization and public health

61/2 (b. 1), Shchepkin str., Moscow, 129110

tel.: 8 (495) 684-45-87

angurov1@mail.ruМОНИКИ им. М.Ф. ВладимирскогоРоссияMoscow Regional Research and Clinical Institute named after M.F. VladimirskyRussian Federation201530092015035156Copyright © Gurov A.N., 20152015Гуров А.Н.Gurov A.N.Данная работа распространяется под лицензией Creative Commons Attribution 4.0.This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 License.https://www.sechenovmedj.com/jour/article/view/725

The continuous medical education system forfeit or healthcare administrators existing in the Russian Federations being developed in the Moscow Region by the Postgraduate Training Faculty of Moscow Regional Research and Clinical Institute. It is based on the control of professional competencies of senior managers of healthcare institutions through face-to-face testing in the computer class and distant testing via the «electronic dean’s offi ce». Those chief physicians who failed the test go through additional studies of the relevant program parts on their own or participate in additional classes run by the Chair of Healthcare Organization and Public Health. 

Существующая в здравоохранении РФ система непрерывного медицинского образования управленческих медицинских кадров в Московской области развивается на базе ФУВ МОНИКИ на основе контроля профессиональных компетенций руководителей медицинских организаций за счет очного тестирования знаний в компьютерном классе и дистанционного, через электронный деканат. Главные врачи, допустившие ошибки на тесте, изучают соответствующие разделы программы самостоятельно или в процессе дополнительных занятий на кафедре организации здравоохранения и общественного здоровья. 

непрерывное медицинское образование главных врачейтестированиекомпетенции руководителя медицинской организацииcontinuous medical educationchief physiciantestingcompetencies of a manager of healthcare organizationMoscow Regional Research and Clinical InstituteKrasnogorskMoscow RegionReferencesОб утверждении федеральной программы "Подготовка управленческих кадров в сфере здравоохранения, образования и культуры в 2011 – 2014 годах" Распоряжение Правительства РФ от 27.09.2011 N 1665-р (ред. от 12.09.2013) // http://www.consultant.ru/ [On approval of the federal program «Management training in the health, education and culture in 2011–2014's» Order of the Government of the Russian Federation from 27.09.2011 № 1665-r (ed. by 09.12.2013) // http://www. consultant.ru/]Об утверждении федеральной программы "Подготовка управленческих кадров в сфере здравоохранения, образования и культуры в 2011 – 2014 годах" Распоряжение Правительства РФ от 27.09.2011 N 1665-р (ред. от 12.09.2013) // http://www.consultant.ru/ [On approval of the federal program «Management training in the health, education and culture in 2011–2014's» Order of the Government of the Russian Federation from 27.09.2011 № 1665-r (ed. by 09.12.2013) // http://www. consultant.ru/]Решетников А.В., Несвижский Ю.В., Касимовская Н.А. Вклад Н.А. Семашко в развитие медицинской профилактики в России (к 140-летию со дня рождения) // Сеченовский вестник. 2014; 3(17): 29–33. [Reshetnikov A.V., Nesvizhsky Yu.V., Kasimovskaya N.A.. A contribution of N.A. Semashko to the development of medical prevention in Russia (to the 140-th anniversary of the birth // Sechenovsky vestnik. 2014; 3(17): 29–33.]Решетников А.В., Несвижский Ю.В., Касимовская Н.А. Вклад Н.А. Семашко в развитие медицинской профилактики в России (к 140-летию со дня рождения) // Сеченовский вестник. 2014; 3(17): 29–33. [Reshetnikov A.V., Nesvizhsky Yu.V., Kasimovskaya N.A.. A contribution of N.A. Semashko to the development of medical prevention in Russia (to the 140-th anniversary of the birth // Sechenovsky vestnik. 2014; 3(17): 29–33.]Об утверждении Положения о модели отработки основных принципов непрерывного медицинского образования для врачей с участием общественных профессиональных организаций. Приказ Министерства здравоохранения Российской Федерации от 11 ноября 2013 г. № 837 // http://www.sovetnmo.ru [On approval of model working out the basic principles of continuing medical education for physicians with participation of professional organizations. Order of Ministry of Health of the Russian Federation dated November 11, 2013 № 837 // http://www.sovetnmo.ru]Об утверждении Положения о модели отработки основных принципов непрерывного медицинского образования для врачей с участием общественных профессиональных организаций. Приказ Министерства здравоохранения Российской Федерации от 11 ноября 2013 г. № 837 // http://www.sovetnmo.ru [On approval of model working out the basic principles of continuing medical education for physicians with participation of professional organizations. Order of Ministry of Health of the Russian Federation dated November 11, 2013 № 837 // http://www.sovetnmo.ru]Палеев Ф.Н., Гуров А.Н. О программе инновационный менеджмент в ходе непрерывного медицинского образования врачей организаторов здравоохранения в МОНИКИ // Медицинское образование и вузовская наука. 2014; 2(6): 71–77. [Paleev F.N., Gurov A.N. About Innovation Management in the course of continuing medical education for physicians health care organizers in Moscow Regional Research and Clinical Institute // Meditsinskoe obrazovanie i vuzovskaya nauka. 2014; 2(6): 71–77.]Палеев Ф.Н., Гуров А.Н. О программе инновационный менеджмент в ходе непрерывного медицинского образования врачей организаторов здравоохранения в МОНИКИ // Медицинское образование и вузовская наука. 2014; 2(6): 71–77. [Paleev F.N., Gurov A.N. About Innovation Management in the course of continuing medical education for physicians health care organizers in Moscow Regional Research and Clinical Institute // Meditsinskoe obrazovanie i vuzovskaya nauka. 2014; 2(6): 71–77.]Национальный стандарт Российской Федерации. ГОСТ Р ИСО 9001-2008. Системы менеджмента качества. М. «Стандартинформ». 2009. 27 с. [National Standard of the Russian Federation. ISO 9001– 2008. Quality Management Systems. M. «Standartinform». 2009. 27 p.]Национальный стандарт Российской Федерации. ГОСТ Р ИСО 9001-2008. Системы менеджмента качества. М. «Стандартинформ». 2009. 27 с. [National Standard of the Russian Federation. ISO 9001– 2008. Quality Management Systems. M. «Standartinform». 2009. 27 p.]

The authors declare that there are no conflicts of interest present.